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新人・即戦力!無限の可能性を信じて突き進め!!! 2023年3月29日

  ペンネーム:タカシさん、50代男性からです。 まもなく新入社員が入ってきます。 朝倉先生は毎年新入社員の方に伝えてるメッセージはありますか? 入社式に語る内容の参考にさせて下さい。 はい!ペンネーム:タカシさん、メッセージありがとうございます。 新入社員研修にて私が毎年どのようなことを語ってるのか? これを今日はお話しさせて頂きますね。 ぜひこれから新入社員を迎える皆様の参考になれば嬉しいです。 私が新入社員の方々に語ってるメッセージ、お伝えさせて頂きます。 いくつか過去のブログを見ても、いろんなことを書いてるんですが、思うことは新入社員の方々は磨けば光る原石ばかり。新入社員がプロのビジネスパーソンとしてどう輝くかは、全て受け皿次第だと思います。 与えられた環境でいかにプロとしての意識を持ち、結果に執着し、仕事が出来るかも、現場で触れ合う上司や先輩の力にもかかっていますね。 新入社員研修でピカピカに輝いていた受講生が、フォローアップ研修で会うと、キラキラ輝いていた、やる気に満ち溢れた表情が大きく変わっていたり、これが慣れたことによる落ち着きならいいんですが、人が触れ合うものに似ます。環境に左右される動物です。 だからこそ、しっかりとした仕事力を身に付けられるように、厳しい環境に身を置いた人が後々得をすることになります。 配属場所が決まり、それぞれのステージが用意されます。 そもそも、研修をしてくださっている環境自体が羨ましいことです。 自分は出来ると信じ諦めないで、求める結果を出せるまでやり続けてほしい。 迷ったら困難な道を選ぶこと 自信がなくても勇気を持って手をあげること 日々の連続が人生 仕事をいい加減にして、人生が豊かになった人を私は見たことがない 10年経ったら人生は変わりますよ。 昨日と同じ今日過ごしながら、違う結果を求めるなんて虫が良すぎる。 毎日のほんの少しの努力が、いつか必ず花開く。私はそれを自分で体験したからこそ、力強くメッセージができます。 辛いからこそ胸を張る! しんどいからこそ笑う! 心と逆をすることで、人生が大きく好転します。 出会いの質が人生の質 良き出会いをつかむのも、すべて自分次第。 待っていても何にも変わらない アクションを起こすこと! チャレンジあるのみ! ぜひ新入社員の方々には、今私がお伝えしたメッセージのようなこと...

Voicyを始めることができて、本当に良かったと思っている理由❣️ 2022年4月22日

  昨日は、新入社員研修を2クール担当させていただきました。 やはり今年の新入社員の方が凄いです。毎年毎年新入社員研修を担当し「なんと素晴らしい可能性を秘めてるんだ!」と思うことは多々ありますが、今回の新入社員の方々も、何十万人という方々が一斉に社会にデビューしました。 その中で、色んな研修を通し、手取り足取り OJT をしてくださる会社様もあれば、全く何も教えられないで、現場に飛び込む人たちもいます。 そんな中、昨日新入社員研修を2クール担当しながら感じたこと、ここ最近のゆとり世代 、Z 世代の子供たちはどうですか?っていうこともよく耳にしますが、毎回毎回私の言うことは同じです。 「エジプトの壁画にも最近の若い者はと書いてあります!」 若い世代の方々と、年齢その違う私たちが一緒になるわけはないですよね。 ところが、知らないから出来ないだけであって、教えてあげれば本当に凄いんですよ。 もう昨日も、もー余りにもその一生懸命さに、途中からなんか胸がぐっとつまりそうな、そんな感情になりました。 4月2日3日と、株式会社新規開拓の講師陣が研修を担当し、全力投球で受講生と向き合い、そしてその教えを胸にいよいよ今日が辞令交付。そして25日に現場配属。そのために最後のメッセージ、最後の振り返りっていうことで、トップである私が呼ばれ、2クール担当させていただきました。 まさに彼らの「これから先の大活躍を、心から応援しております」とはいえ、現場に戻って現場で配属され、初日に「おはようございます!」と、元気な挨拶をしたとしても、現場でその挨拶に対して返してくれない上司も、世の中にはいっぱいいます。 「だからといって、簡単に止めるんですか?」 上司が挨拶を返してくれないから、現場が冷たいから、だから挨拶をしない。 「そんな簡単に自分の人生を委ねていいのか?」と。 35歳を超えると実力が全て! 能力が足りなかったら、どこも採用してくれないということも含め、35歳をキーワードにし 「20代の頑張りが30代、40代、50代を決めて行くんだ!」 っていうことも含めて、思いを込めてお話をさせていただきました。 現在私は60歳ですが、35歳を超えたら見た目が全て! 皆さんから見たら私を見た目年齢は何歳ぐらいにうつりますか? ここだけはマスクを外させていただきます。 ただし無言です。 って言い...

仕事で認められる人・認められない人の違いはどこで決まる⁈ 2022年3月17日

  本日は、 正しい努力の積み重ね がどれだけ重要なのかっていうことも含めて、やはり社会人デビューした1年目、仕事基礎力が本当に大切であることを、改めて感じてるんですね。 私どもは、毎年3月末から4月にかけて新入社員研修を担当させて頂いております。その際に、全国いろんな企業様の研修をサポートさせて頂いておりますが、本当に無限の可能性を秘めてるなあと感じます。 ところがその基礎をちゃんとをレクチャーしないと「今年の新入社員は...」とか「ゆとり世代は...」とか「 Z 世代は...」とかっていうことをよく耳にするんですね。 これはあり方、そして社会人デビューする時の意識付け、動機づけ、持っていき方によって、本当に変わると思うんです。そのための参考に、この後のお話をお聞きください。 是非よろしくお願いします。 それがこの手帳の存在意義です。 これからは一人の社会人としてあなた自身の足で歩いて行くタイミングです。誰かがどうにかしてくれるフェーズはもう終わり、全ての選択はあなた次第。自由でもあり勇気がいることでもあります。 これから新しい環境で新しいことを学び、きっとたくさんのストレスや違和感とも向き合うことになるでしょう。そうしたクリスタを 「乗り越えるのか?」 「逃げるのか?」 その選択があなたの3年後を左右します。 ただし頑張った成果はすぐには出てくれません。でも1日たった10分の努力は、1年間積み重ねれば60時間にもなります。今の行動は必ず未来につながっています。正しい努力を積み重ねることこそが、これからのビジネスパーソンにとっての成功の近道なのではないでしょうか。 新しい生活へのワクワク感で胸を躍らせてる人も、まだ見ぬ世界への不安を抱いている人も、この一年は間違いなく大きな転換の時となります。新しい学び、気づき、喜び、驚き、時に悔しさや悲しさも一気に押し寄せてきます。この一年間でいること学ぶこと、感じること、その全てがこれからの長い人生での宝となります。 たくさんの挑戦しましょう。 たくさん失敗もしましょう。 そのすべてがあなたを大きく成長させてくれます。 この一年の努力をより良いものにするために、この1年の努力を余すことなく記録するためにこの手帳はあります。どうかこの1冊だけは、2023年の3月で手帳としての役目を終えたとしても、手元に置いて置いて欲しい...

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