毎週水曜日は、リスナーの皆様からの質問にお答えするコーナーです。 仕事のことや、人生のことで知りたいことや悩んでいること、お寄せいただいたご質問に私の考えでお答えさせていただきます。 1つのものの見方、考え方の参考になればありがたいです。 今日はどんな質問が来てるでしょうか。 今から見てきます。 ペンネーム、ちょこらさん 30代女性からです。 質問内容 教育者としての経験と、社員教育コンサルタントとしての実績を持つ朝倉千重子会長が小学校を設立する場合、その学校はどのような理念や特色を持ち、どんな未来を子どもたちに提供することを目指すのでしょうか。 はい、ちょこらさん、メッセージありがとうございます。 このメッセージに対して、私の考えをチャプターを変えてお話しさせていただきます。 本日も最後までお付き合いください。 よろしくお願いします。 ちょこらさんの質問にお答えさせていただきます。 私は教育者としての経験、過去に小学校の教員を4年間、そして、社会人教育の分野に携わってあっという間に28年が経ちました。 社員教育コンサルタントとしての実績、小学校教員時代の実績を生かし、自分自身がもし、小学校を設立するとしたらどんな学校を作るのか、改めて考えてみました。 一言で言うと、「生きる力育む学校」を作ります。 教育とは、単純に知識を教える場ではないと私は思います。 人としてのあり方、人生の歩み方、社会との関わり方を学ぶ、そんな場所であるべきではないかなということなんですね。 だからこそ、朝倉千重子が目指す学校は、子供たちが未来を切り開き、自分の人生を主体的に生きるための力を養う場、そんな場を作りたいです。 そのために考えてみました。 教育理念は3つ 自立、貢献、感謝 1つ目の自立に関しては、自分の人生を主体的に切り開く力を持つこと。 2つ目、貢献、他社や社会のために行動できる人間力を育てます。 3つ目、感謝、当たり前を当たり前と思わず感謝の心を持つ。 私自身が出会ってきたこれまでの数多くの素敵な経営者、またトップセールスや、一流という言い方がふさわしいかどうかは分かりませんが、素晴らしいなと思う経営者の多くが、実はこの3つの力を兼ね備えていらっしゃいました。 社会に出た時に最も大切になるのは学力だけではないです。 何よりも大事なのは、人としてのあり方です。 私がもしも学校を作...
あまり マイナスの話はしたくない私ではありますが、これはどうしてもシェアしておきたいなと思う事柄がありました。Voicyリスナーの皆様にお伝えさせてください。 10時30分ラストオーダーのお寿司屋さんに入った時のことです。 時間は10時10分、夜の10時10分。 そのタイミングに、ほんの少しだけビールを飲んでおつまみを頼んで、そして少しだけお寿司食べたいなと思って入りました。 「ラストオーダー10時半ですがよろしいですか？」 「はい、大丈夫です」 カウンター席に座らせていただきました。そしてビールを1本頼んで、おつまみを取って、そしてお寿司を食べて、気持ちよく最後の1日を振り返りながら非常に一人時間を堪能してたタイミング。 そのタイミング、私はカウンター席にいたということもありまして、厨房の中にいらっしゃる板さんが片付けを始めました。ボックス席にはまだまだたくさんお客様がいらっしゃいました。そしてまた次から次へと海外のお客様が入って来られます。その度にお断りをされていました。 そんな中、板さんが片付けるお姿があまりにも衝撃的だったんです。本当にショーケースの中にあるネタを、きっとそのネタは明日のお寿司に使うネタです。そのお寿司のネタをバットの中にバサ！バサ！バサ！と、まるで物を捨てるようにバットの中に入れ、そして音をガチャガチャと鳴らしながら片付けをするその様。 その時私は最後の締めの巻物を食べてました。冷茶お願いしたところ「有料ですがいいですか？」って言われたので「はい、結構です」ということで、有料で冷茶を頼んで、そして最後の締めの巻物を食べてる時、食べ終わった後にその方が 「今度はゆっくり来てくださいね」 とおっしゃいました。 私はその時、食べ終わった後に一言だけ、本来言うべきことではなかったのかもしれませんが、どうしても気になったがゆえに、そこの胸元にあった名札を見ながら 「〇〇さん、最後の片付けがあまりにも乱暴でびっくりしました。〇〇社長、悲しまれます」って言って、そして席を立ち、21年間通っていたお店っていうこともあって、レジには昔馴染みのお姉さんがいらっしゃったがゆえに 「最後の後片付けがあまりにも乱暴すぎて残念でした」 ていうことは、言葉に出させていただきました。 その店ができる前から知っていて、その店ができてからも社員と共に何回も行き、たくさんのエピ...